광화문 일대 모습. 사진=임형택 한국경제신문 기자
국내 대기업 여성 임직원의 평균 임금이 남성의 70% 수준이라는 조사 결과가 나왔다.
22일 리더스인덱스가 국내 500대 기업의 직원 평균 연봉 및 근속연수 현황을 조사한 결과, 2024년 기준 여성 평균 연봉은 7405만원이었다. 남성(1억561만원)의 70.1% 수준으로 나타났다.
이는 2023년의 68.6%에서 1.5%포인트(p) 높아졌다. 2년 전의 66.9%보다 크게 올라 임금 격차가 줄었다.
근속연수를 기준으로 보면 남녀 사이 격차는 여전했다.
여성의 평균 근속연수는 9.2년으로 남성 11.9년의 77.3%지만, 연봉은 이보다 낮은 70.1% 수준이다.
대기업의 여성 비율이 전체 직원의 26.4%에 불과하고, 그중 직급이 낮은 직원이 많다는 점을 방증한다고 리더스인덱스는 해석했다.
리더스인덱스는 "조직 내 지위와 보상 체계에서 성별 불균형이 여전하다"며 "급여 측면은 점차 개선되고 있지만 기회와 지위에서는 남성이 우위를 차지하는 구조가 지속되고 있다"고 설명했다.
